为科学应对学龄人口变化，引导全县幼儿园、中小学教师跨学段考取初、高中教师资格证，健全与学龄人口变化相适应的教师资源统筹调配机制，根据我县城乡教育实际，经研究决定选调初中专任教师50名，公告如下：

一、选调原则

严格按照“公开、公平、竞争、择优”原则，采取考试与考察相结合的方式进行。

二、选调人数及范围

本次选调初中教师50名（学科岗位详见附表），选调范围为乡镇及县直小学教师。

三、选调条件

1.热爱教育事业，为人师表，德才兼备，爱护学生，积极进取，身体健康，有良好的职业道德、近两年年度考核合格及以上。

2.岗位需要本科及以上学历，年龄在45周岁以下的在编在岗教师。

3.具有初级中学及以上教师资格证书。

四、选调程序

1.发布公告

通过“巨鹿教育”公众号发布选调公告。

2.报名及资格审查

（1）报名方式：采用现场报名的方式，每人限报一个岗位。

本人携带二代身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件和4张同版近期小2寸免冠（素颜照）照片到教育局二楼人事股201室报名，报名时间为2025年6月9日—6月10日。

（2）资格审查。教育局对报考人员现场进行资格审核，按照选调条件，对各类证件进行查验。如发现本人提交的信息与实际不符或弄虚作假，直接取消选调资格。审查合格的填写《报名登记表》一式两份。

3.面试

（1）面试采用试讲的方式，面试内容为所报考学科现用教材。面试采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入考察名单。报考人员须同时携带准考证及本人二代身份证参加面试。

（2）面试时间、地点：待定

如果报名岗位超过3倍人数，将增加笔试，通过笔试确定进入面试人员。

4.考察

面试成绩按岗位分别排名，以1:1的比例确定考察人选。考察工作由教育局负责，考察结果书面报告领导小组。

5.公示

考察结束后，根据面试、考察情况，确定拟选调人员名单，并在“巨鹿教育”公众号上公示5个工作日。

6.摘牌选岗

公示期满无异议，根据成绩名次依次摘牌选岗。名次并列者依次按照面试成绩、学历较高者优先摘牌选岗。

7.办理调动手续

公示期无异议后，按照《巨鹿县教育系统教职工调动原则》办理工资调动等手续。

五、组织领导

为切实做好选调工作，县政府成立领导小组，主管教育工作的副县长为组长，县委编办、人社局、教育局为成员单位。

领导小组下设办公室，办公室设在教育局。

六、纪律要求

1.报考人员按照选调要求报考，服从选调工作统一组织，不得弄虚作假。

2.参与选调组织实施的工作人员要严守人事工作纪律，按选调方案开展工作。

报名咨询电话：4326038（教育局人事股）

附：

1.2025年巨鹿县选调教师学科岗位需求表.docx

2.2025年巨鹿县公开选调教师报名登记表.docx    

附件下载网址： https://mp.weixin.qq.com/s/zWzlRgOiirRHWe2dGxLpTQ

巨鹿县教育局

2025年6月3日